中华传统文化，源于《易》而成于孝。《易经》冠居「群经」之首，作为我国现存最早的哲学专著。它告诉我们：这个世界是变化的，但这个变化并不是杂乱无章的，而是有规律可循的，是简单的。因为有规律可循，变化才不可怕，甚至在你当下做决策时，可以提供另一种解决思路。
贲卦在噬嗑卦之后，由下离上艮两卦组成，“贲”象征装饰，有饰外扬质的意思，告诫人们要笃实平淡，不慕虚名，以光明磊落的行为处理各种人和事。
阳光城-彭*文化的力量是巨大的，又是隐形的。一个企业干得好，一年两年靠机会，三年五年靠制度，长期发展则要靠文化。所有优秀企业都有自己先进的文化，它是一种精神文化，是一种制度文化，也是一种物质文化。
阳光城-王*企业文化不是宣传口号，必须根植于企业的组织、流程、制度、政策、员工的思维模式和行为模式中。我们每一名阳光人，都是阳光文化的书写者与践行者，都应该铭记阳光的十六字箴言：“光明磊落，勇猛精进；胸怀祖国，成就人生”。
龙净环保-杨*“儒之言优也和也，言能安人能服人也”。儒雅需要博学，要多读书、读好书；儒雅需要温和之心，平和之态，谦和之境；儒雅需要丰富的阅历和经历，见的世面广，心胸才会开阔。
阳光城-姚*良好的道德修养并非一蹴而就，影响修养的因素多种多样，父母的言传身教、师长的谆谆教导以及社会的种种历练为我们养成良好的道德修养提供了很多机会与条件。注重修养，依靠诚实、正直以及对待工作认真踏实的态度，才能实现理想目标。
阳光城-阮*一个企业为了管理，难免会制定出繁复的制度来提高企业的运行效率，但是不管制度的大树生长出了多少细枝末节，它的本质是不变的，追求的都是极简和高效。
阳光城-姜*简单阳光，是企业管理中的有力法宝。以简驭繁是一种智慧，它使人们在处理问题的过程中不纠缠于事物的复杂表象，不把宝贵的资源浪费在无价值的环节和推脱上，而是准确地发现问题的本质，并从根本上解决它。
企业管理要刚柔并济，以规章制度来约束，以企业共同价值观和文化来提升凝聚力，两者相辅相成，才能获得成功。读懂经典，就读懂阳光
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