为客观分析全县教学状况，发现问题、找出差距，研究对策，争取在—学年度第二学期中打好三都教学质量提升的翻身仗。3月17日，三都水族自治县教育局在县第三中学组织召开全县中小学校（园）长会暨教育管理培训会。
会上，通报了—学年度第一学期期末考试情况，分析了上学期教学质量严重下滑原因并制定了工作对策。
会议指出，当前全县小学阶段一年级总体比去年同期有较大提升，二至六年级的教学质量下滑。县城小学各项指标均高于乡镇小学，城乡学校教学质量差距较大。初中阶段呈现城乡学校之间、优势学校与弱势学校之间的教学质量差距加大趋势。三都县3所高中学校分处州内3个不同方阵，高中阶段教学质量整体水平处全州中游。通过教育局各包片领导、联系科室负责人到学校开展教学质量调研座谈会。认真梳理出了共42个方面的问题，涵盖了教育局、学校、教师、学生等不同层面。
会议强调，全县教育系统上下要全面统一思想，牢记高质量发展教育教学质量这一使命，转变思想认识，强化责任意识、脚踏实地的投身到抓管理、促质量这一核心工作中去，以扎实、细致的工作作风，昂扬向上的工作状态，促使三都县教育教学质量大幅度提升，后发赶超。
会议指出，经进一步深化局机关联系包保制度，实施教育质量提升战区作战，教育局包片责任领导和中层干部每月到校开展督导检查工作不少于2次，包括明查暗访、推门听课、业务指导、列席会议、座谈问卷、查阅资料、校园巡视等。包片责任领导和中层干部年终评优评模与学校教学质量提升捆绑，共同抱团发展。
会议强调，要将《三都水族自治县教育振兴三年行动计划（—）》的优秀校（园）长、合格校（园）长的归宿机制落实到位，让想干事、能干事、干成事的同志有奔头，有一个好归宿。始终把师德师风放在首位，对违法违纪的教师，一律调离岗位到偏远学校，取消当年评优评模资格，按比例取消当年的绩效工资和目标管理奖，两年内不得调动。对教育教学质量挂末的教师，实行召回到县教师综合服务中心回炉锻造。将以更严要求、更强手段抓好师德师风建设，促使教师思想政治素质和职业道德水平提升，让教育系统呈现敬业立学新风貌。
会上，三都县委常委、县委宣传部部长王炳银就如何抓好教育管理工作进行了专题讲座。讲座中，王炳银以“三好管理·用三把好钥匙开启管理”为题，从如何“把”人管“好”、“把”会开“好”、“把”事做“好”三个方面入手，就如何把自己管好、把团队管好，怎样召开班子会、中层会和全体职工会，如何培养沟通与统筹能力、落实工作任务以及在管理中的注意事项等方面，用他扎实的理论功底、丰富的阅历和工作经验为大家上了一堂教育管理的“精神大餐”课，为教育系统广大干部职工理清了新时期教育管理工作思路、指明了方向和路径。
县教育局中层以上干部，全县中小学校（园）长，县直属学校（园）中层以上干部，各社区村校（教学点）负责人等参加培训会。
来源
三都县教育局
编辑
文静
校审
周道来
审核
吴永砾
监制
罗璇
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