白癜风最好的医院 http://m.39.net/news/ylzx/bjzkhbzy/民企纵横：企业成长战略合作伙伴
引言：对员工的培训，是企业的战略投资。来自五湖四海的员工，如果不组织开展系统的有关企业文化、岗位技能、管理能力以及企业运营各方面的培训，就不能提高工作效率，没法给企业创造更大的效益。
无一例外，所有优秀的企业，都在持续不断地规划并开展不同类别的系统培训，以便员工成长、企业发展。
民企纵横
经营变革管理创新
精品实战系列培训课程
▼第一部分
企业为什么要培训员工
为什么必须抓好培训？
▋原因之一：
因为来自各种途径的员工急需尽快适应公司特有文化，而培训会让员工尽快融入公司并加速员工及企业成长，培训员工的结果是让企业获得更大收益；
▋原因之二：
依靠员工自我摸索，会大大地降低工作效率，错失商机；
▋原因之三：
培训员工的目的是为了让所有员工能够统一方向、统一目标、统一行动，以便让企业迅速进入发展快车道；
▋原因之四：
培训就是将工作标准从不平常变成平常；培训就是将员工从平常变成不平常；培训就是将12个月的工作让员工仅仅用6个月就能高效完成。培训员工，就是战略投资。
培训不到位对企业的危害
危害一：战略不落地（空谈战略）；
危害二：下属不执行（没有结果）；
危害三：团队不成长（浑浑噩噩）；
危害四：企业不发展（错失商机）；
第二部分
五大范畴三大维度课程
