编辑｜张生、侯碧霞
就业是最大的民生，关系着人民群众的切身利益。近两年由于疫情的影响，就业形势更加复杂严峻，临猗县人社局把促进就业创业工作作为头等大事，推动就业创业服务工作走在前列。2月24日，由临猗县人社局牵头的“临猗县就业创业工作安排部署会暨企业用工座谈会”成功举办。本次座谈由临猗县政府副县长董学锋主持并发表重要讲话，要落实省委提出“人人持证，技能社会”总体思路，助力就业创业工作，促进更充分更高质量就业，促进农民增收。
座谈会上，人社相关股室就失业保险惠企政策、培训惠企政策、春风行动实施方案等进行了详细的宣讲，提高优惠政策知晓率和春风行动的影响力。
富森能源、力达纸业、豪钢锻造、绿海农业等8家重点用工企业负责人就企业招工、工资待遇、社保福利、引进人才方面进行介绍并提出建议。临猗县委、县政府副县长董学锋从专业角度分析了全县缺工的原因，同时提出人社部门下一步解决企业用工方面的重点工作。
董学锋指出，企业要加强与政府职能部门的对接，用足用好一次性就业补贴、小额担保贷款等各项援企稳岗优惠政策，共同促进企业的发展；要拓宽就业渠道，无论是劳动者就近就地就业，还是走出去，要保障富裕劳动力的稳定；要做好后勤保障服务工作，加强跟踪管理服务，保障外出务工人员待遇，使得劳动者权益最大化，实现“双赢”。
董学锋强调，要扎实做好就业创业工作，一是要做好科技干部入企服务，多方面多渠道摸清、摸实、摸细企业用工需求、人才需求等企业实际。二是要做好宣传服务，针对计划就业人群，要宣传群众关心的问题，如：企业基本资料、工资待遇，工时等；针对企业，要让各项优惠政策公开化，鼓励企业用待遇留人、用环境留人、用发展留人。三是搞好对接服务，企业要与各单位保持高效对接，努力提升劳动力就业的持续性和稳定性，搭建企业用工与群众就业之间的桥梁。四是要创新招工方式方法，充分利用网络直播等招聘模式，提高便民力度。（吕超、杜润欢）
平台运维｜贾海鹏
点击下方“阅读原文”了解更多资讯！
预览时标签不可点收录于话题#个上一篇下一篇