千人计划岗前培训公益课堂即将开课！▲▲▲
为了提升企业经营效率，降低企业用人成本，解决上饶市就业人群精准就业，公司决定启动《上饶市人力资源1千人岗前公益课堂》计划，帮助企业解决招人难、用人难、留人难的三难境地，提升企业效率；具有相关实施细则如下：
一、课程安排计划表：
二、课程费用：
1.学员免费参训，建档立卡免费复训；
2.企业赞助：场地费、导师费用、学习材料费用；
3.赞助标准：元、元、元；
4.赞助回报：
①当期人才优先推荐，不限人次；
②现场广宣支持：主持人口播赞助企业名称、课堂宣传海报、易拉宝等硬广宣传；
③优先企业人才年度跟进计划，长期维护。
说明：
赞助元享受回报①；
赞助元和元享受回报①、②；
赞助元全部享受。
三、学员对象:
1.求职者：年龄20岁-40岁，行政、财务、客服、营销类人员。男女不限。
2.刚到岗的见习人员：年龄20岁-40岁，行政、财务、客服、营销类人员。男女不限（企业推荐）。
四、赞助企业：
企业本身有用人需求的单位，每期赞助企业6-10个名额，既6：4：1的赞助结构。
五、远鸿文化事业部联系人
运营经理：廖玉芬、吴诗梦
您还在为找工作难、选企业难、发展太难而烦恼吗？江西远鸿（集团）人力资源前任计划岗前公益课堂即将开课！还在等待什么？赶快加入我们吧！
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